——加州物業2014年度工作總結會

　　1月23日，2014年度工作總結會在公司大會議室隆重召開。公司領導及主管助理以上管理人員共計70余人出席本次會議。1月24日，管理人員團隊建設活動在北碚頤尚溫泉舉行。

　　總結會上，首先由行政人事總監周梅女士、總經理助理馮繼風先生分別代表公司作2014年度工作總結及2015年度工作計劃，對公司2014年度所取得的成績、不足作了認真總結和分析，并對2015年工作思路和重點工作進行了明確。其次，工程副總胡躍鴻宣讀了2014年度表彰先進的通報，對評選出的年度先進個人和集體進行了嘉獎表彰。

　　隨后，各職能部門、管理處/分公司分別對一年來的工作開展情況及2015年度工作安排進行了總結跟匯報。

　　最后，公司總經理張然女士作了重要講話。張總對大家一年來的工作給予了充分肯定。并對國際國內經濟發展局勢作了簡要分析，對行業及公司發展形勢作了深刻剖析。張總指出，2015年，公司將延續以“品質取勝的品牌化道路”的指導思想，緊緊圍繞“管理精細化、服務品質化、經營多元化、績效嚴格化”，做好產品質量（基礎服務），做強營運績效（業績和口碑），圓滿完成第二個三年計劃——管理和經營規模翻翻的既定目標。張總對與會人員寄予厚望，要求大家提高管理能力、專業能力和思想水平，順應社會及公司發展需求。希望大家同心同德，銳意進取，實現個人及公司發展雙豐收。大會在觀看經典勵志片中圓滿結束。

　　會后，與會人員前往北碚頤尚溫泉開展團隊建設活動。1月24日上午9:30——團隊建設活動拉開帷幕，活動采取分組競技的方式進行?；顒蝇F場氣氛熱烈，經過激烈的角逐，由山頂道管理處經理吳長茂為組長的第三組獲得第一名。活動增強了員工的凝聚力和向心力，讓大家更進一步意識到團結協作的重要性和必要性，也更加煥發了團隊的朝氣和活力。

　　此次總結會圓滿成功，達到了總結成績、展望未來、和諧團隊氛圍的預期目的。